Colloque 2025 – Programme

Kristin Gschwäntner est cheffe de projet de Kultür Potsdam et présidente de l’association fédérale Participation culturelle e.V., où elle s’engage pour la participation culturelle et l’inclusion sociale. Kultür Potsdam, une initiative de l’association Neue Kulturwege e.V., œuvre pour un accès sans barrières à l’art et à la culture à Potsdam. Le projet distribue des billets d’entrée gratuits pour des manifestations culturelles aux personnes à faible revenu et collabore étroitement avec des partenaires culturels locaux. L’objectif est de rendre la participation culturelle possible indépendamment des moyens financiers.

Luis Santiago est coordinateur général et médiateur socio-culturel chez Cultur’all a.s.b.l. au Luxembourg. Avec son initiative, il facilite l’accès aux offres culturelles pour les personnes socialement et économiquement défavorisées. Cultur’all coopère avec des institutions sociales, des théâtres, des musées et des festivals, reliant ainsi différents secteurs de la société. Un outil important de participation est le Kulturpass, un programme qui offre aux personnes à faible revenu un accès réduit aux manifestations culturelles. Le Kulturpass crée des opportunités concrètes de participation et promeut l’inclusion, l’égalité des chances et une société diversifiée.

Le chef d’orchestre Mariano Domingo dirige le projet musical inclusif Werkstatt Utopia chez KulturLeben Berlin. Au centre se trouve l’Orchestre Utopia, le premier orchestre symphonique inclusif au niveau national. Des personnes avec et sans handicap y font de la musique ensemble, liées par leur amour de la musique. Mariano Domingo met particulièrement l’accent sur l’accessibilité, l’inclusion et les représentations publiques afin de promouvoir durablement la participation culturelle et la collaboration créative.

Majd Kashkash et Mariia Kara dirigent le projet « S’engager plutôt qu’être isolés : Parcours vers le bénévolat pour les ressortissants de pays tiers, handicapés ou non » au sein de KulturLeben Berlin. Ce projet est financé par l’Office fédéral des migrations et des réfugiés (BAMF) et en partie par l’Union européenne. Ils veillent à ce que les personnes ayant une expérience de fuite ou de migration et un handicap puissent participer gratuitement aux offres culturelles. Le projet soutient également l’entrée dans le bénévolat, renforçant ainsi la confiance en soi, les contacts sociaux et l’accès aux réseaux. Les personnes réfugiées peuvent réaliser leurs propres projets culturels, participer à des ateliers et ainsi devenir elles-mêmes actives. Majd Kashkash et Mariia Kara accompagnent individuellement les participant·e·s, établissent des coopérations avec des organisations berlinoises et veillent à ce que toutes les offres soient accessibles et faciles d’accès.

Anas Alhakim travaille comme développeur Full-Stack à la KfW Bank à Berlin. Dans son travail, il combine l’expertise technique avec l’engagement social et développe des solutions numériques à effet inclusif durable. Il est également actif en freelance et propose des ateliers pour les professionnel·le·s, les organisations et les intéressé·e·s ainsi que des conférences sur des thèmes tels que le Disability Mainstreaming, la communication accessible, migration & handicap et participation sociétale. Il y transmet des connaissances pratiques sur l’accessibilité numérique, la communication interculturelle et l’empowerment et montre comment créer des espaces inclusifs – en ligne et hors ligne. En tant qu’utilisateur de fauteuil roulant, il lui tient à cœur d’utiliser la technologie de manière ciblée pour promouvoir un changement sociétal positif – en particulier dans les domaines de l’inclusion et de la migration.

Sònia Gainza est directrice d’Apropa Cultura, un réseau qui facilite l’accès à la culture pour les personnes en situation de désavantage social à Barcelone et dans toute la Catalogne. Grâce à Apropa Cultura, les personnes en situation de handicap ou dans des situations de vie vulnérables peuvent assister à des manifestations culturelles à des prix fortement réduits. Les institutions culturelles réservent environ deux pour cent de leurs billets annuels à cet effet, de sorte que les billets ne coûtent souvent que quelques euros. Le réseau propose également des formations pour le personnel des institutions sociales et culturelles et promeut des manifestations inclusives et des programmes sur mesure tels que des ateliers ou des forums théâtre. Apropa Cultura est soutenu par des institutions publiques telles que la Generalitat de Catalunya et la ville de Barcelone ainsi que par des sponsors privés.

Anna Göttke est cheffe de projet de « Je suis de la partie ! L’inclusion fonctionne à Berlin » chez KulturLeben Berlin. Avec son équipe, elle travaille sur une application à faible barrière qui ouvre un accès autonome aux offres culturelles dans la capitale pour les personnes en situation de handicap. Ce projet unique au niveau national est soutenu par la Stiftung Deutsches Hilfswerk. La base est le site web barrierefrei.berlin – un calendrier culturel et sportif inclusif développé par KulturLeben Berlin avec les personnes concernées. Le site fournit des informations sur les lieux de manifestation et les barrières existantes. Anna Göttke anime également des ateliers dans lesquels elle sensibilise les organisateurs aux besoins des personnes handicapées, montre des voies pratiques vers plus d’inclusion dans la culture et renforce l’échange entre les institutions culturelles et le groupe cible.

Patrick Bozkurt travaille chez KulturLeben Berlin comme assistant de projet, expert en inclusion et consultant en diversité. En tant qu’utilisateur de fauteuil roulant, il apporte ses propres perspectives, teste les lieux de manifestation pour l’accessibilité et soutient la planification d’ateliers inclusifs. Dans son travail, il veille à ce que les informations sur les barrières soient rendues transparentes, par exemple via le calendrier culturel et sportif accessible barrierefrei.berlin.